Можно ли подать жалобу в Роспотребнадзор анонимно?


Можно ли подать жалобу в Роспотребнадзор анонимно?

Вы можете подать анонимное обращение в письменном виде или через официальный сайт. Только имейте в виду, что ответ на анонимное обращение не предусмотрен.

Как написать анонимную жалобу в военную прокуратуру?

Подать жалобу можно следующим способом:

  1. оставив жалобу по номеру телефона: +7 (495)
  2. оставить жалобу в приемной: Москва, пер. Хользунова, дом 16.
  3. направить жалобу по почте (заказное письмо с уведомлением) по адресу: К-160, 119160, Москва, пер. Хользунова, д. 14.;

Куда можно анонимно пожаловаться?

Если вы хотите жаловаться анонимно, то вы можете обратиться в прокуратуру Прокуратура реагирует на анонимные обращения, правда без подготовки ответа. НО ЛУЧШЕ В Трудовую инспекцию, только не АНОНИМНО! Для того, чтобы подать жалобу, вам нужно будет заявление + предоставить трудовой договор.

Можно ли пожаловаться в прокуратуру на работодателя?

Как написать жалобу в прокуратуру на работодателя и передать ее: Вы можете написать заявление, а также подготовить иные документы и лично обратиться в прокуратуру. ... Документы можно отсканировать или напечатать в электронном документе и отправить через официальный портал ведомства.

Как написать письмо в прокуратуру на работодателя?

Как правильно написать жалобу в прокуратуру на работодателя

  1. полностью наименование прокуратуры;
  2. должность и полностью ФИО прокурора района;
  3. свои ФИО, адрес проживания, а также контактные данные.

Как подать заявление на работодателя в трудовую инспекцию?

Есть несколько вариантов, как подать жалобу в трудовую инспекцию:

  1. отнести заявление лично и отдать в приемную или инспектору. ...
  2. отправить жалобу через почту заказным письмом с уведомлением о вручении. ...
  3. заполнить соответствующую форму на официальном веб-сайте государственной инспекции по труду в вашем регионе.

Какие документы нужны для обращения в трудовую инспекцию?

Какие документы нужны?

  • Копия паспорта заявителя.
  • Копия договора с работодателем.
  • Копия трудовой (если есть возможность ее предоставить).
  • Копия приказа о назначении на должность.

Какие вопросы рассматривает Инспекция по труду?

Трудовая инспекция рассматривает споры, которые могут возникнуть между работником и работодателем. К ним относятся: несоблюдение работодателем норм и правил приёма нового сотрудника на работу. К наиболее распространённым причинам обращения относится немотивированный отказ в приёме на работу соискателя.

Что делать если работник обратился в трудовую инспекцию?

  1. Проверять сайт трудовой инспекции и суда ...
  2. Просить работника отозвать жалобу ...
  3. Проверить документы ...
  4. Посетить инспектора ...
  5. Подготовить документы и позицию ...
  6. Вывести генерального директора из-под удара ...
  7. Встретить инспекторов ...
  8. Дождаться приговора

Куда можно жаловаться на трудовую инспекцию?

При обращении в вышестоящий орган, действия или бездействия должностного лица ГИТ обжалуются непосредственно руководителю Государственной инспекции труда по субъекту РФ. Решения руководителя ГИТ по субъекту в Федеральную службу по труду и занятости РФ.

Как позвонить в трудовую инспекцию?

Контакты Инспекции

  1. «Горячая линия» по вопросам соблюдения трудового законодательства в отношении работников предпенсионного возраста: 8 (499) Часы работы: понедельник – четверг с 9:15 до 18:00; пятница с 9:15 до 16:45.
  2. «Горячая линия»: 8 (495) ...
  3. Факс: (495) (круглосуточно)

Куда обращаться если работодатель нарушает права работника?

Государственная инспекция труда – территориальный орган ФИТ, осуществляющий контроль за соблюдением работодателями трудового законодательства в соответствующем субъекте РФ. Обращаться в инспекцию по труду могут как граждане, так и профсоюзы. Важнейшая задача инспекции – защита трудовых прав граждан.

Куда обращаться если работодатель нарушает мои права?

При нарушении работодателем трудовых прав работника обращаться следует в одну из следующих инстанций:

  • Трудовая инспекция;
  • Правоохранительные органы (прокуратура);
  • Судебная инстанция;

Куда писать жалобу на работодателя в Украине?

д. Если у работника, который получает зарплату в конверте, есть желание прижать недобросовестного работодателя, он может пожаловаться на него в контролирующий орган — Государственную службу Украины по вопросам труда.

Кто защищает трудовые права работников?

Интересы работников в России защищает несколько организаций, основная - Государственная инспекция труда (ГИТ).

Куда жаловаться на нарушение техники безопасности?

Если работодатель не обеспечивает соблюдение техники безопасности, его действия можно обжаловать: В Государственную инспекцию труда (ГИТ). Данная организация является надзорным органом, обладающая широкими полномочиями по контролю трудовых отношений. В прокуратуру.

Как правильно написать жалобу на директора?

Написание коллективной жалобы на начальника

  1. Указать, кому адресована жалоба. Это может быть название организации и/или должность ее руководителя и/или имя, фамилия, отчество руководителя.
  2. Кто направляет претензию. Указать фамилию, имя, отчество, занимаемую должность. ...
  3. Изложить факты ущемления прав работников.

Как правильно написать коллективную жалобу?

Коллективная жалоба должна содержать ссылки на нормы действующего законодательства (по возможности). К жалобе прикладывается лист с подписями всех заинтересованных лиц. Не забудьте указать в жалобе обратный адрес и контактные данные заявителя (как правило, в тексте указывается один представитель от коллектива).

Стоит почитать

Похожие вопросы