Сколько должен отработать работник при увольнении?


Сколько должен отработать работник при увольнении?

Сколько должен отработать работник при увольнении по собственному желанию в 2021 году? По общему правилу 2 недели. Именно за такой срок работник обязан письменно предупредить работодателя о расторжении трудового договора по своей инициативе.

Нужно ли отрабатывать месяц при увольнении?

Никакой отработки согласно трудовому законодательству Республики Беларусь не существует. ... 40 ТК Республики Беларусь, в которой указывается, что расторгнуть трудовой договор можно по собственному желанию. Однако данное желание работник обязан высказать за 1 месяц до предполагаемой даты расторжения трудового договора.

Что будет если уйти с работы без отработки?

Сотрудник имеет право расторгнуть трудовой договор по своему желанию, предупредив работодателя письменно за две недели. Об этом говорит статья 80 Трудового кодекса (ТК). При срочном договоре предупредить надо за три дня.

Можно ли уволить с работы пенсионера?

Трудовой кодекс содержит перечень лиц, увольнение которых по инициативе работодателя запрещено. К сожалению, пенсионеры к этим лицам не относятся. Соответственно, увольнение пенсионера по инициативе работодателя возможно.

Как правильно уволить работника в связи с выходом на пенсию?

Увольнение в связи с выходом на пенсию как отдельное основание увольнения законом не предусмотрено. Работник, выходящий на пенсию, может уволиться по собственному желанию в дату, указанную в заявлении.

Нужно ли пенсионеру отрабатывать 2 недели?

В соответствии с ТК РФ увольнение пенсионера по собственному желанию без отработки возможно в том случае, если он впервые увольняется по причине выхода на пенсию. ... В этом случае пенсионер при увольнении не должен отрабатывать 2 недели.