Что такое охрана труда своими словами?


Что такое охрана труда своими словами?

Охрана труда - это система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия, образующие механизм реализации конституционного ...

Что входит в охрану труда?

Охрана труда в первую очередь защищает работоспособность сотрудников, предупреждает и предотвращает возникновение ситуаций угрожающих здоровью и жизни работника. Короче говоря, охрана труда – это способы и действия, которые направлены на сокращение травматизма.

Для чего нужна охрана труда?

Задачи охраны труда - свести к минимуму вероятность поражения или заболевания работающего с одновременным обеспечением комфорта при максимальной производительности труда. Охрана труда играет важную роль в трудовой жизни человека.

Чем занимается охрана труда на предприятии?

Задачи службы охраны труда организация профилактической работы по предупреждению производственного травматизма, профессиональных заболеваний и заболеваний, обусловленных производственными факторами, а также работы по улучшению условий труда.

Какие задачи решают профсоюзы и первичные профсоюзные организации?

Основной целью первичной профсоюзной организации является реализация уставных целей и задач Профсоюза по представительству и защите индивидуальных и коллективных социально-трудовых, профессиональных прав и интересов членов Профсоюза при взаимодействии с работодателем, его представителями, органами местного ...

Что такое охрана труда и техника безопасности?

Охрана труда и техника безопасности представляет собой целый комплекс мероприятий, которые разработаны и направлены на обеспечение безопасности здоровья работников на рабочих местах в рабочее время при выполнении своих обязанностей, при работе с оборудованием.

Какие бывают виды инструктажей?

По характеру и времени проведения инструктажи подразделяют:

  • Вводный
  • Первичный на рабочем месте;
  • Стажировка
  • Повторный;
  • Внеплановый;
  • Целевой

Что такое инструкция по технике безопасности?

Инструкция по технике безопасности и охране труда — это обязательный документ, в котором прописаны правила поведения на рабочем месте и в кризисной ситуации. Составляют ее для каждой должности и каждого вида работ.

Что такое инструктаж?

ИНСТРУКТАЖ (франц. instruire — осведомлять, обучать, наставлять < лат. — см. инструкция) — вид обучения, объяснения задания; в охране труда сопровождается последующей проверкой усвоенного и регистрацией в специальном журнале.

Что такое инструктаж по охране труда?

Инструктаж по охране труда – это комплекс мер, целью которых является ознакомление сотрудников предприятия с правилами безопасного поведения на рабочем месте.

Какие виды инструктажей проводятся на предприятии?

Выделяют 5 видов инструктажей в зависимости от целей, частоты проведения и объема получаемых знаний: вводный, первичный, повторный, внеплановый и целевой. Вводный инструктаж. Его проходят все сотрудники, независимо от должности и стажа работы, в том числе командированные специалисты, временные работники, студенты и др.

Кто проходит вводный инструктаж?

Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда или работник, на которого приказом работодателя (или уполномоченного им лица) возложены эти обязанности (п. 2.

Что включает в себя вводный инструктаж по охране труда?

Вводный инструктаж проводят с работником сразу после его приема на работу. По сути своей это рассказ о том, как соблюдать правила безопасности при нахождении на предприятии в целом. Как правило (но совсем не обязательно) этот вид инструктажа проводится специалистом по охране труда.

Кто проводит вводный инструктаж специалисту по охране труда?

Вводный инструктаж проводит специалист по охране труда организации или работник, на которого приказом работодателя возложены эти обязанности.

Как проводится вводный инструктаж по охране труда?

Вводный инструктаж по охране труда для работников проводится в день фактического приема на работу по программе, разработанной на основании законодательных и иных нормативных правовых актов Российской Федерации с учетом специфики деятельности организации и утвержденной в установленном порядке работодателем (или ...

Какие вопросы рекомендуется включать в вводный инструктаж?

Программа вводного инструктажа, как правило, должна включать следующие вопросы.

  • Общие сведения об организации, численность и характерные особенности производственной деятельности. ...
  • Основные положения законодательства о труде и об охране труда: ...
  • Условия труда. ...
  • Общие обязанности работника по охране труда.

Как проводится первичный инструктаж на рабочем месте?

Первичный инструктаж на рабочем месте по охране труда проводит непосредственный руководитель (мастер, прораб, преподаватель и т. д.), прошедший в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда (п. 2.

Когда должен проводится первичный инструктаж?

Первичный инструктаж по охране труда на рабочем месте имеет право проводить только непосредственный руководитель работ, который до начала производственной деятельности работника прошел обучение и проверку знаний по охране труда. Такой инструктаж проводится перед началом работ непосредственно на рабочем месте.

Как часто проводится первичный инструктаж?

Как часто проводится инструктаж на рабочем месте В отличие от повторного инструктажа, прочие виды инструктирования следует проводить не регулярно, а по случаю: Вводный инструктаж проходит каждый работник 1 раз при приеме на работу.

Что входит в программу первичного инструктажа?

Программа первичного инструктажа на рабочем месте включает в себя перечень тех вопросов охраны труда, с которыми новый работник должен быть ознакомлен перед началом рабочего процесса.

Кто разрабатывает и утверждает программу проведения первичного инструктажа?

Программу первичного инструктажа разрабатывает руководитель структурного подразделения. Он согласовывает документ со специалистом по охране труда. После чего программу утверждает работодатель предприятия.

Нужно ли утверждать программы первичного инструктажа по охране труда на рабочем месте?

Утверждение не требуется. Нужно. По усмотрению руководителя подразделения.

Кто разрабатывает программу инструктажа на рабочем месте?

Как правило, разработку выполняет тот, кто проводит инструктирование: специалист или непосредственный руководитель, прошедший обучение с отрывом от производства по 40-часовой программе обучения по ОТ. Необученные в УЦ лица к разработке программ инструктажа не допускаются, так как не имеют необходимой подготовки.

Кто проводит целевой инструктаж?

Целевой инструктаж, как и внеплановый, проводит непосредственный руководитель. Руководитель компании назначает ответственного за проведение инструктажа приказом. Этот сотрудник должен быть обучен и пройти проверку знаний по охране труда в специализированной обучающей организации (п.

Как проводить повторный инструктаж?

Повторный инструктаж на рабочем месте проводится спустя не менее чем 6 месяцев после того, как сотрудник прошел первичный инструктаж и приступил к работе. В дальнейшем этот вид обучения необходимо повторять каждые полгода.

Кем и когда проводится внеплановый инструктаж?

Внеплановый инструктаж проводится: по требованию органов надзора; при перерывах в работе - для работ, к которым предъявляются дополнительные (повышенные) требования безопасности труда, более чем 30 календарных дней, а для остальных работ - более двух месяцев.

В каком случае проводится целевой инструктаж по охране труда?

Целевой инструктаж необходимо проводить в случаях поручения работнику выполнения разовых работ, не связаных с прямыми трудовыми обязанностями работника по его основной специальности (погрузочно-разгрузочные работы, уборка территории, выполнение разовых работ вне территории данного юридического лица).

Кто проводит внеплановый и целевой инструктажи по охране труда?

Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой инструктажи проводит непосредственный руководитель (производитель) работ (мастер, прораб, преподаватель и так далее), прошедший в установленном порядке обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда (п.

Когда проводится внеплановый инструктаж по пожарной безопасности?

Внеплановый противопожарный инструктаж требуется при изменении нормативных документов, технологии производства, замене оборудования, смене сырья или предписаний со стороны надзорных органов.

Стоит почитать

Похожие вопросы