Какие споры рассматриваются в Ктс?
Индивидуальные трудовые споры по вопросам применения законодательства о труде, коллективного договора, соглашения рассматриваются комиссиями по трудовым спорам (далее – КТС) и судами (ст. 233 Трудового кодекса РБ (далее – ТК)).
Что такое комиссия по трудовым спорам как она формируется и работает?
Комиссии по трудовым спорам образуются по инициативе работников (представительного органа работников) и (или) работодателя (организации, индивидуального предпринимателя) из равного числа представителей работников и работодателя.
Как исполняются решения по индивидуальным трудовым спорам?
Решение КТС в соответствии со ст. 389 ТК подлежит исполнению в течение трех дней по истечении 10 дней, предусмотренных на обжалование. В случае неисполнения решения КТС в установленный срок работнику выдается удостоверение, являющееся исполнительным документом.
В каком порядке принимается и исполняется решение Ктс?
389 ТК РФ решение КТС подлежит исполнению работодателем в трехдневный срок по истечении 10 дней, предусмотренных на обжалование. Этот срок исчисляется с момента вручения работодателю копии решения КТС, вынесенного по спору. 2. Работодатель может добровольно исполнить решение КТС.
Каков порядок объявления забастовки?
Решение об объявлении забастовки принимается собранием (конференцией) работников организации (филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения), индивидуального предпринимателя по предложению представительного органа работников, ранее уполномоченного ими на разрешение коллективного ...
Какие органы могут рассматривать трудовые споры?
Органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров Индивидуальные трудовые споры рассматриваются комиссиями по трудовым спорам и судами , если иное не установлено настоящим Кодексом.
Кем рассматриваются индивидуальные трудовые споры между работником и работодателем?
Рассмотрение индивидуального трудового спора комиссией по трудовым спорам В комиссии по трудовым спорам рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлению работника, если он самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с работодателем.
Сколько длятся трудовые споры?
392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение 3 месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении — в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки ...
Какие вопросы решает комиссия по трудовым спорам?
КТС рассматривает трудовые споры работников, выполняющих свои функции в организации или у индивидуального предпринимателя по трудовому договору с работодателем (в т. ч. совместителей), как членов профсоюзов, так и не являющихся таковыми.
Для чего создаются комиссии по трудовым спорам?
Комиссия по трудовым спорам – это структура внутри компании, которая изучает обстоятельства того или иного конфликта между работодателем и персоналом и занимается его урегулированием.
Стоит почитать
- Как действует катализатор?
- Что такое фрактал простыми словами?
- Что такое текстовый документ?
- Что называется предельным или опасным состоянием материала?
- Кому приписывают авторство пьес Шекспира?
- В чем значение Соборного уложения 1649 г?
- Как определить стоимость акций компании?
- Какой вклад в науку внес Пифагор?
- В чем суть истории одного города?
- В чем заключается принцип свободы совести?
Похожие вопросы
- Что такое гарантийные письма?
- Что такое экспертиза сметной документации?
- Что такое математическое обеспечение АС?
- Чему равно число валентных электронов?
- Какой должен быть угол обзора у телевизора?
- Как сделать межстрочный интервал 1?
- В чем разница между мусульманами шиитами и суннитами?
- Почему Николай 2 отрекся от престола причины?
- Что относится к профессионально техническому образованию?
- Каковы особенности культуры и философии Возрождения?