Можно ли работать кассиром в 17 лет?


Можно ли работать кассиром в 17 лет?

Более того, подростков нельзя привлекать к сверхурочной работе, в выходные и праздничные дни, в ночное время (с 22 до 6 часов утра). Кроме того, вы не сможете взять подростка до 18 лет кассиром или на другую должность, связанную с деньгами, так как с ним нельзя заключить договор о полной материальной ответственности.

Можно ли работать в пятерочке в 17 лет?

Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет. Для заключения договора Вам необходимо успешно пройти собеседование с работодателем и предоставить паспорт.

Нужно ли согласие родителей на работу в 17 лет?

Если другой родитель возражает против заключения трудового договора с лицом, не достигшим возраста пятнадцати лет, необходимо учитывать мнение самого несовершеннолетнего и органа опеки и попечительства. ... Следовательно, для заключения трудового договора с лицами от 15 до 17 лет согласие родителей не нужно.

Можно ли работать в 17 лет по закону РК?

Какие условия должны соблюдаться по детскому труду? Подросткам от 14 до 16 лет можно работать не более 24 часов в неделю (статья 69 Трудового кодекса РК), от 16 до 18 лет – не более 36 часов в неделю.

Нужно ли согласие родителей на работу в 16 лет?

Соискатель 14 и 15 лет может заключить трудовой договор, предоставив согласие одного родителя и органа опеки (ст. 63 ТК РФ). С 16 лет можно наниматься на работу самостоятельно, и согласие родителя не нужно. Если подросток впервые устраивается на работу, и у него еще нет трудовой книжки, ее оформляет работодатель.

Можно ли работать в 16 лет без согласия родителей?

Роструд назвал возраст, когда ребенок может работать без согласия родителей - РИА Новости, МОСКВА, 13 июл — РИА Новости. Несовершеннолетние подростки могут самостоятельно заключать трудовой договор по достижении 16 лет, а иногда и в младшем возрасте, рассказали РИА Новости в Роструде.

Можно ли устроиться продавцом консультантом в 16 лет?

В соответствии со ст. 63 ТК РФ заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет. Поэтому вас не принимают на работу, скорее всего, не из-за возраста.

Можно ли работать продавцом в 16 лет?

Согласно Трудовому кодексу РФ подростку разрешается официально работать по достижении 16 лет, с согласия родителей можно с 12-14 лет. С 14 лет на неполном рабочем дне. Официально - с 16 лет. Если подработка, то можно и раньше.

Куда можно пойти на работу в 16 лет?

Вакансии, которые чаще всего предлагают несовершеннолетним

  • Раздача листовок, рекламных буклетов, газет, расклеивание объявлений ...
  • Курьер ...
  • Уход за пожилыми людьми ...
  • Озеленение и уборка территорий ...
  • Аниматор ...
  • Присмотр за животными ...
  • Няня ...
  • Официант

Можно ли устроиться работать официанткой в 16 лет?

По Законам Российской Федерации молодого человека могут взять официально на работу с 16 лет. Значит, на вопрос, со скольки лет берут в официанты? можно дать однозначный ответ – с шестнадцати. Именно с этого возраста молодого человека могут оформить официантом, и не только официантом.

Сколько часов в день можно работать в 16 лет?

Кроме того, статья 94 ТК РФ устанавливает для несовершеннолетних еще и максимально допустимую продолжительность ежедневной работы (смены): для работников в возрасте от 15 до 16 лет - не более 5 часов; для работников в возрасте от 16 до 18 лет - не более 7 часов; для учащихся общеобразовательных учреждений, ...

Можно ли работать с 16 лет?

У нас в России официально можно работать с 16 лет (ст. 63 ТК РФ). ... 92 ТК РФ). Если подростку нет 16 лет, его рабочее время не должно быть более 24 часов в неделю.

Можно ли работать в салоне в 16 лет?

Заключать трудовой договор без ограничений могут только шестнадцатилетние подростки. Кроме того, несовершеннолетние не могут работать привычные для других работников восемь часов в день.

Можно ли работать администратором в 16 лет?

Человеку до 16 лет можно доверить лишь легкую работу в свободное от учебы время. Например, ему можно предложить должность курьера, промоутера, администратора (без материальной ответственности), помощника офисного отдела. Закон ограничивает круг обязанностей для тех, кому нет 18 лет.

Что нужно для того чтобы устроиться на работу подростку?

С 14 до 16 лет, чтобы устроиться на работу, детям нужно согласие родителей и разрешение органов опеки на работу. Договор заключается с подростком. Оформиться на работу можно по трудовому или гражданско-правовому договору. С 14 лет подросток может открыть ИП с согласия родителей.

Какая работа доступна с 14 лет?

Перечень наиболее распространенных видов трудоустройства для 14-летних подростков;

  • расклейщик рекламы;
  • пеший курьер;
  • рабочий зеленстроя;
  • продавец;
  • официант детских кафе;
  • и множество других видов подработок.

Стоит почитать

Похожие вопросы